Leichtathletikverband

Veröffentlicht am 27.01.2011 von Sonja Zimmermann
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Eine gründliche Fremd- und Selbsteinschätzung innerhalb der 9 Erfolgsfaktoren war auch hier die Basis für weitere Schritte.

Zahlreiche richtungweisende Dokumente wurden bereits erarbeitet und befinden sich derzeit in Umsetzung. Das Leistungssportförderkonzept beschreibt u.a. die sportlichen Ziele, Details zur Kaderbildung und Kaderförderung. Die neue Talenteförderung im VLV umfasst 6 Stufen - von der landesweiten Sichtung in den Schulen bis hin zum Stützpunkttraining in einzelnen Disziplinen.

Auch die Erarbeitung von „strukturellen Dokumenten“  (Stellenbeschreibungen, Organigramme, …)  stellte sich als sehr wichtiger verbandsinterner Prozess heraus.
Diesen gilt es nun erfolgreich weiterzuführen und umzusetzen.

Ihr Ansprechpartner

Mag. (FH) Alexander Mohr
Prozess- und Projektmanager, Geschäftsbereich Sport- und Strukturmanagement
Alexander Mohr
+43 (0) 5572 / 244 65 - 405
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